Презентация на тему Коучинг- путь к успеху

консультирования, а также современный продвинутый подход к развитию и

обучению.
Цель коучинга - помогать человеку
учиться, раскрыть свой талант, развить навыки, улучшить свои результаты в разных сферах жизни.

- раскрытие потенциала учителя с целью максимального повышения его

эффективности.
Коучинг не учит, а помогает учиться.
Коучинг— процесс, в ходе которого учитель узнает о собственных возможностях.
Коучинг — процесс, позволяющий личности при использовании нужных методов и приемов добиться самых высоких результатов

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

века в Америке и получил широкое распространение.
коучинг завоевал

популярность сначала в Америке, а затем в Европе и Азии.
коучинг оформился в самостоятельную науку, получил признание высокого искусства.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

системный;
носит неформальный характер, встречи проходят по мере

необходимости;
консультации, рекомендации и поддержки более длительные;
ментор- квалифицированный и опытный учитель
акцент установлен на карьере и личностном развитии;
цель консультирования устанавливается подопечным при согласовании и направленности со стороны наставника;
менторинг сконцентрирован на профессиональном развитии подопечного.

процесс краткосрочный
структурирован, встречи запланированы;
встречи краткосрочны и сосредоточены на конкретных вопросах;
коуч- может не обладать практическим опытом;
направлен на формирование конкретных навыков;
в центре внимания решение профессиональной проблемы;
цель консультирования направлена на достижение конкретных краткосрочных целей;
коучинг сконцентрирован на решении конкретных вопросов, на рассмотрении определенных направлений развития.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

УМЕНИЕ ЗАДАВАТЬ ЭФФЕКТИВНЫЕ ВОПРОСЫ


Коуч приглашается, в первую

очередь, для совместной работы над достижением цели, для профессиональной поддержки и воодушевления.

Коуч - это успешный, состоявшийся в жизни человек, который владеет системными знаниями для того, чтобы помогать коллеге в достижении любой реальной цели.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

решения совместно с педагогом
р
Коуч – это садовник Вашего таланта

и фасилитатор вашего успеха.
Коуч – вдохновитель, который делает Вашу жизнь интересной.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

персональные навыки и знания
действия направляет на лучший результат
05.01.2014
Хлыстун

Галина Петровна

обладает огромным потенциалом, который не реализуются им в полной

мере. В его голове есть ответы на все вопросы.
Привести в порядок мысли , деликатно помочь вычленить и сформулировать проблему (focus problem).
Определить цели, пути и средства их достижения .
Не переделывать человека, а раскрывать его потенциал.
Помогать найти собственные решения актуальных проблем. 

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

непредвзятый
умеющий слушать
внимательный
грамотный
опытный
авторитетный
специалист (но это не обязательно)
оказывающий поддержку
05.01.2014
Хлыстун

Галина Петровна

Менторинг – это техника, которая позволяет передавать знания, умения

и опыт в атмосфере поддержки, предполагая определенный вызов.
Менторинг использует те же инструменты, что и коучинг, но, как правило, его продолжительность гораздо дольше и измеряется годами.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

участие ментор и менее опытный человек
Ментор – это

старший, опытный наставник, советник, который проводит молодого через все трудности карьерного, социального и духовного роста
Молодой или менее опытный человек выполняет свою работу, прислушиваясь к советам наставника

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

Коучинг раскрывает потенциал каждого человека, помогает достичь максимального результата и выйти на качественно новый уровень.
Каждый человек гениальный, удивительный и уникальный.
Ваша задача свой гений раскрыть и этому миру его подарить.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

ГОТОВ" - гласит восточная мудрость.
Коуч нужен тому, кто идет

вперед, кто уже многого достиг и хочет достичь большего в своей жизни, профессии, бизнесе. 

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

мысль с проблемы на ее решение; • почувствовать собеседнику себя

более сильным и конструктивным в отношении какой-либо ситуации; • раскрыть творческий потенциал человека и найти варианты выбора; • воспринять проблему как дерзкий вызов или как возможность что-то изменить; • продвинуться от жалоб на проблемы к их решению.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

Что ты хочешь ?
О- Окружающая реальность

–
Что происходит сейчас?
С- Список возможностей-
Что ты можешь?
Т- Твоя воля-
Что ты будешь делать? 
Как ты узнаешь о том, что получил желаемое?
Каков формат конечного результата?

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

общей цели, актуальных задач и состава участников группы
Интервью с

участниками группы
Разработка программы
Проведение групповой работы
Подготовка материалов по результатам работы группы
Предоставление «обратной связи» руководителю и всем участникам группы

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

совместная работа над реальной проблемой.
Групповой коучинг – это

возможность: 
ощутить поддержку;
найти ответы на актуальные вопросы;
получить информацию для более эффективного и гармоничного достижения желаемого;
освоить новые способы и инструменты;
научиться справляться с напряжением и другими проявлениями реакции на стрессовые ситуации, открыть в себе новые ресурсы;
увидеть себя глазами другого человека и
принять на себя ответственность за свою жизнь.

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна

любят жизнь.
Они знают, ЧТО они ХОТЯТ от жизни.
Успешные

люди постоянно находятся в развитии, ставят цели и успешно продвигаются в достижении поставленных целей, не пасуя перед трудностями.  

05.01.2014

Хлыстун Галина Петровна