Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.

Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Классификация деловых культур по Ричарду Льюису

Содержание

Ричард Льюис (Richard D.Lewis)Известный лингвист и специалист в области межкультурных исследованийРодился в 1930 г. В ВеликобританииОбразованиеКультурология (Ноттингемский университет)Культурология (Сорбонна)Основатель нескольких языковых школ в Финляндии, Норвегии и Португалии1966 – 1971 – тьютор в Императорской семье ЯпонииВладеет
Классификация деловых культур по Ричарду ЛьюисуВыполнили студенты: Евгений Покоев (начальник), Владислав Елшин, Ричард Льюис (Richard D.Lewis)Известный лингвист и специалист в области межкультурных исследованийРодился Классификация деловых культурВ результате своих исследований Льюис изобрел новую модель классификации культур Моноактивные культурыСледование плануПредставители «германские» народыРуководитель «первый среди равных»Высокая ценность времениСтавка на логику, Полиактивные культурыЧеловекПредставители«южные» народыОбщительностьУстановление межличностных взаимоотношенийЭмоциональностьСвободное отношение ко времениИ законуОриентация на людей Руководитель убедителен и красноречив Реактивные культурыЧестьПредставители«восточные» народыБережность к репутации своей и чужойДипломатичность Умение слушатьОсторожностьГармония во всемТерпениеПреданностьКоллективизмРабота в командеПатерналистическое управление Моноактивные культурыРеактивные культурыПолиактивные культурыВиды культур делового общения Моноактивные культурыПланирование времениЛинейное время«Время-деньги!»Потерянные деньгиОтношение ко времени Полиактивные культурыПрактический взгляд на выполнение договораОтношение ко времениТеоретический взгляд на выполнение договора Реактивные культурыЦиклическое времяОтношение ко времени 11 СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!
Слайды презентации

Слайд 2 Ричард Льюис (Richard D.Lewis)
Известный лингвист и специалист в

Ричард Льюис (Richard D.Lewis)Известный лингвист и специалист в области межкультурных исследованийРодился

области межкультурных исследований
Родился в 1930 г. В Великобритании
Образование
Культурология (Ноттингемский

университет)
Культурология (Сорбонна)
Основатель нескольких языковых школ в Финляндии, Норвегии и Португалии
1966 – 1971 – тьютор в Императорской семье Японии
Владеет 11 языками
Основатель компании Richard Lewis Communications Ltd., в настоящее время является ее руководителем





Слайд 3 Классификация деловых культур
В результате своих исследований Льюис изобрел

Классификация деловых культурВ результате своих исследований Льюис изобрел новую модель классификации

новую модель классификации культур в сфере делового общения.
Согласно

этой теории различные страны можно разместить на осях треугольника, вершинами которого станут три главных типа культур:
Моноактивная
Полиактивная
Реактивная
Эти 3 вида используют различные стратегии поведения в процессе делового общения, а также имеют различную организацию общества во времени в целом.


Слайд 4 Моноактивные культуры

Следование плану
Представители «германские» народы
Руководитель
«первый среди равных»
Высокая

Моноактивные культурыСледование плануПредставители «германские» народыРуководитель «первый среди равных»Высокая ценность времениСтавка на

ценность времени
Ставка на логику, оперирование фактами и данными
Уважение к

власти, закону
«Все, что не разрешено законом – запрещено»

Результат

Слайд 5 Полиактивные культуры

Человек
Представители
«южные» народы
Общительность
Установление межличностных взаимоотношений
Эмоциональность
Свободное отношение ко времени
И

Полиактивные культурыЧеловекПредставители«южные» народыОбщительностьУстановление межличностных взаимоотношенийЭмоциональностьСвободное отношение ко времениИ законуОриентация на людей Руководитель убедителен и красноречив

закону
Ориентация на людей Руководитель убедителен и красноречив

Слайд 6
Реактивные культуры

Честь
Представители
«восточные» народы
Бережность к репутации своей и чужой
Дипломатичность

Реактивные культурыЧестьПредставители«восточные» народыБережность к репутации своей и чужойДипломатичность Умение слушатьОсторожностьГармония во всемТерпениеПреданностьКоллективизмРабота в командеПатерналистическое управление

Умение слушать
Осторожность
Гармония во всем
Терпение
Преданность
Коллективизм
Работа в команде
Патерналистическое управление

Слайд 7 Моноактивные культуры
Реактивные культуры
Полиактивные культуры
Виды культур делового общения

Моноактивные культурыРеактивные культурыПолиактивные культурыВиды культур делового общения

Слайд 8 Моноактивные культуры
Планирование времени
Линейное время
«Время-деньги!»
Потерянные деньги

Отношение ко времени

Моноактивные культурыПланирование времениЛинейное время«Время-деньги!»Потерянные деньгиОтношение ко времени

Слайд 9 Полиактивные культуры
Практический взгляд на выполнение договора

Отношение ко времени
Теоретический

Полиактивные культурыПрактический взгляд на выполнение договораОтношение ко времениТеоретический взгляд на выполнение договора

взгляд на выполнение договора

Слайд 10 Реактивные культуры
Циклическое время

Отношение ко времени

Реактивные культурыЦиклическое времяОтношение ко времени

Слайд 11 11

11
  • Имя файла: klassifikatsiya-delovyh-kultur-po-richardu-lyuisu.pptx
  • Количество просмотров: 169
  • Количество скачиваний: 0
- Предыдущая Социальные роли
Следующая - Женские пропорции

Похожие презентации

Проект культурно-просветительской направленности для работы с родителями дошкольников Проект культурно-просветительской направленности для работы с родителями дошкольников 109
Элементы песочной терапии на логопедических занятиях Элементы песочной терапии на логопедических занятиях 98
Способы разрешения социальных конфликтов Способы разрешения социальных конфликтов 90
Знайомство і самопізнання Знайомство і самопізнання 89
Теория творчества. Методика проведения мозгового штурма. (11 класс) Теория творчества. Методика проведения мозгового штурма. (11 класс) 106
Метод комиссии Метод комиссии 177
Конфликт в общении Конфликт в общении 125
Этапы деловых переговоров Этапы деловых переговоров 132
Особенности личностного своеобразия детей с нарушением речи и коммуникации Особенности личностного своеобразия детей с нарушением речи и коммуникации 108
Повседневность как объект научного исследования Повседневность как объект научного исследования 103
Слова жыцця Слова жыцця 93
Как не допустить развода Как не допустить развода 102
Моральный выбор в компьютерных играх Моральный выбор в компьютерных играх 124
Психотехника формирования аттракции Психотехника формирования аттракции 109
Психогеометрия. Геометрия и характер человека Психогеометрия. Геометрия и характер человека 134
Семейная психотерапия и её особенности в семьях, имеющих детей с ОВЗ Семейная психотерапия и её особенности в семьях, имеющих детей с ОВЗ 122
Психосоциальные аспекты в работе врача организованного детского коллектива. Медико-социальная реабилитация подростков Психосоциальные аспекты в работе врача организованного детского коллектива. Медико-социальная реабилитация подростков 96
Предупреждение самоубийства Предупреждение самоубийства 101
Роль болельщиков в жизни футбольной команды Роль болельщиков в жизни футбольной команды 93
Особенности подросткового возраста Особенности подросткового возраста 88
Программа саморазвития в процессе обучения на 1 курсе. Макарова Программа саморазвития в процессе обучения на 1 курсе. Макарова 88
Оформление информационных стендов с учетом психологического восприятия Оформление информационных стендов с учетом психологического восприятия 91
Как избавиться от тревожности? Как избавиться от тревожности? 126
Тест по психологии Тест по психологии 118
Интерактивная сторона общения Интерактивная сторона общения 145
Где логика? Игра Где логика? Игра 117
Что такое сновидения Что такое сновидения 92
Психологическая характеристика ребенка Психологическая характеристика ребенка 97
Мудрые советы Мудрые советы 89
Эмоциональная сфера личности Эмоциональная сфера личности 118