Презентация на тему по Программно-целевому управлению образовательной организацией Программно-целевое управление образовательной организацией в условиях введения ФГОС

результата в решении определенной проблемы, развитии той или иной

отрасли или региона и в заранее установленные сроки.

общественного производства
Актуализации современной системы образования СПО в целом и

образовательных организаций в частности

управления
Принцип непрерывности

целевую программу развития образования на 2016 – 2020 годы

Государственную

программу «Развитие образования и науки Республики Татарстан на 2014 – 2020 годы» и др.

цели на отдельные задачи и мероприятия;
обоснование направлений (средств) достижения

целей программы;
оптимизация распределения ресурсов между отдельными ветвями дерева целей и темпов финансирования;
адаптация направлений управления к изменяющимся внешним условиям

эффективного развития образования, направленного на обеспечение доступности качественного образования,

отвечающего требованиям современного инновационного социально ориентированного развития государства.

получения среднего профессионального образования инвалидами и лицами с ограниченными

возможностями здоровья;
индивидуальные учебные планы на вариативной основе;
подготовка кадров по 50 наиболее перспективным и востребованным на рынке труда профессиям и специальностям;
реализация образовательных программ совместно с работодателями;
повышение качества персонала организации СПО;
новые требования к условиям реализации ППССЗ

РЕГИОНАХ
13343,54 млн. рублей

в условиях введения ФГОС;
Обеспечение научно-методической, информационной поддержки сетевых партнеров;
Разработка

и внедрение концепции, модели и организационной структуры программно-целевого управление развитием образовательного учреждения в условиях введения ФГОС.
 

системы профессионального образования;
Разработку новой системы профессиональной ориентации;
Возрождение движения наставничества

специалистов среднего звена.

Образовательной системы «2100» (Л.Г. Петерсон) - онлайн-обучение персонала через

вебинары.
Тесно взаимодействует с образовательными организациями.
Сотрудничает с организациями-работодателями и др.

ожидают...
(А. Яновский)