Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Школы менеджмента

Классическая, или административная, школа в управлении возникла на основе идей школы научного управления.
Классическая или административная школаВыполнил: Демченко С.ВСтудент ЭБ-14-1Преподаватель Живаев А.П Классическая, или административная, школа в управлении возникла на основе идей школы научного управления. А. ФайольОсновные представителиМ. ВеберЧ. БернардДж. МуниЛ. УрвикР. Дейвис Основные представителиМ. ВеберЧ. Бернард Общие функции и принципы управленияпринципы и функции менеджмента;принципы работы и функции менеджеров Главной целью школы была разработка универсальных принципов управления. А. Файоль выделил 14 основных принципов управления1) разделение труда; 2) власть и 8) централизация и децентрализация; 9) иерархия руководства; 10) порядок; 11) справедливость; 12) технические, коммерческие, финансовые, страховые, учетные, административные, предвидение, организацию, распорядительство, координирование и контроль. Заложила фундамент мировой управленческой науки.рассмотрение управления как процесса, состоящего из взаимосвязанных функций,
Слайды презентации

Слайд 2 Классическая, или административная, школа в управлении возникла на

Классическая, или административная, школа в управлении возникла на основе идей школы научного управления.

основе идей школы научного управления.


Слайд 3 А. Файоль
Основные представители

М. Вебер
Ч. Бернард
Дж. Муни
Л. Урвик
Р. Дейвис

А. ФайольОсновные представителиМ. ВеберЧ. БернардДж. МуниЛ. УрвикР. Дейвис

Слайд 4 Основные представители
М. Вебер

Ч. Бернард

Основные представителиМ. ВеберЧ. Бернард

Слайд 5 Общие функции и принципы управления
принципы и функции менеджмента;
принципы

Общие функции и принципы управленияпринципы и функции менеджмента;принципы работы и функции

работы и функции менеджеров всех уровней управления;
построение организации (структура

и управление работниками);
процессный подход к управлению;
власть и ответственность;
справедливость оплаты труда.

Основные проблемы


Слайд 6 Главной целью школы была разработка универсальных принципов управления.

Главной целью школы была разработка универсальных принципов управления.

Слайд 7 А. Файоль выделил 14 основных принципов управления
1) разделение

А. Файоль выделил 14 основных принципов управления1) разделение труда; 2) власть

труда;
2) власть и ответственность;
3) дисциплина;
4) единство

распорядительства (единоначалие);
5) единство руководства;
6) подчинение частных интересов общим;
7) вознаграждение по труду;

Слайд 8 8) централизация и децентрализация;
9) иерархия руководства;
10)

8) централизация и децентрализация; 9) иерархия руководства; 10) порядок; 11) справедливость;

порядок;
11) справедливость;
12) постоянство состава персонала;
13) инициатива;


14) единение персонала (корпоративность).


Слайд 9 технические,
коммерческие,
финансовые,
страховые,
учетные,
административные,
предвидение,
организацию,

технические, коммерческие, финансовые, страховые, учетные, административные, предвидение, организацию, распорядительство, координирование и


распорядительство,
координирование и
контроль.

Файоль выделил шесть групп операций,

производимые на любом предприятии

  • Имя файла: shkoly-menedzhmenta.pptx
  • Количество просмотров: 111
  • Количество скачиваний: 0