- Главная
- Разное
- Бизнес и предпринимательство
- Образование
- Развлечения
- Государство
- Спорт
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Религиоведение
- Черчение
- Физкультура
- ИЗО
- Психология
- Социология
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Что такое findslide.org?
FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.
Обратная связь
Email: Нажмите что бы посмотреть
Презентация на тему Трудовое право
Содержание
- 2. Трудовые правоотношенияЭто добровольная юридическая связь работника с
- 3. Стороны трудовых правоотношенийработникФизическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем
- 4. Стороны трудовых правоотношенийработодательФизическое либо юридическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником
- 5. Трудовой договор (контракт)Соглашение между работодателем и работником
- 6. Работодатель обязуетсяПредоставить работнику работу по обусловленной трудовой функцииОбеспечить условия трудаСвоевременно выплачивать заработную плату
- 7. Работник обязуетсяЛично выполнять определенную трудовую функциюСоблюдать правила внутреннего трудового распорядка
- 8. Трудовой договорЗаключается в письменной форме
- 9. Трудовой договорФ.И.О.Наименования работодателяКонкретное место работыДата начала работыНаименование
- 10. Трудовой договор учитываетВид трудовой деятельностиПрофессияДробное деление профессииСпециальностьСтепень и вид профессиональной обученностиКвалификация
- 11. Трудовой договор может заключатьсяНа неопределенный срокНа определенный срок (не более 5 лет)Бессрочный трудовой договорСрочный трудовой договор
- 12. Трудовой договор учитываетСоставляется в двух экземплярахВступает в силу со дня подписанияМожет быть изменен по соглашению сторон
- 13. Порядок заключения трудового договора16 лет15 лет, в
- 14. ДокументыПаспортТрудовая книжкаСтраховое свидетельство государственного пенсионного страхованияДокументы воинского учетаДокумент об образовании
- 15. Скачать презентацию
- 16. Похожие презентации
Трудовые правоотношенияЭто добровольная юридическая связь работника с работодателем по поводу применения его знаний, умений, способностей и навыков в процессе труда
Слайд 3
Стороны трудовых правоотношений
работник
Физическое лицо, вступившее в трудовые отношения
с работодателем
Слайд 4
Стороны трудовых правоотношений
работодатель
Физическое либо юридическое лицо, вступившее в
трудовые отношения с работником
Слайд 6
Работодатель обязуется
Предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции
Обеспечить
условия труда
Своевременно выплачивать заработную плату
Слайд 7
Работник обязуется
Лично выполнять определенную трудовую функцию
Соблюдать правила внутреннего
трудового распорядка
Слайд 9
Трудовой договор
Ф.И.О.
Наименования работодателя
Конкретное место работы
Дата начала работы
Наименование должности
Права
и обязанности
Характеристика условий труда
Режим труда и отдыха
Условия оплаты труда
Виды
и условия страхованияОплата проезда до места работы
Испытательный срок: не более 3 месяцев (кроме несовершеннолетних, выпускников УЗ, лиц получивших работу на конкурсной основе, беременных женщин)
Предоставление места в детском саду для ребенка
О неразглашении тайны
Установление дополнительных дней к отпуску
И др.
Необходимые условия
Дополнительные условия
Слайд 10
Трудовой договор учитывает
Вид трудовой деятельности
Профессия
Дробное деление профессии
Специальность
Степень и
вид профессиональной обученности
Квалификация
Слайд 11
Трудовой договор может заключаться
На неопределенный срок
На определенный срок
(не более 5 лет)
Бессрочный трудовой договор
Срочный трудовой договор
Слайд 12
Трудовой договор учитывает
Составляется в двух экземплярах
Вступает в силу
со дня подписания
Может быть изменен по соглашению сторон
Слайд 13
Порядок заключения трудового договора
16 лет
15 лет, в случаях
получения основного общего образования
14 лет с согласия одного из
родителейНе достигшими возраста 14 лет в организациях кинематографа, театрах, цирках с согласия одного из родителей
Слайд 14
Документы
Паспорт
Трудовая книжка
Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования
Документы воинского учета
Документ
