Презентация на тему Безработица в России

на труд. Взаимодействие спроса на труд с его предложением

определяет уровень занятости.

но не имеет рабочего места, при этом занимается активным

поиском работы и готов приступить к ее выполнению. По российскому законодательству безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы и готовы приступить к ней.

внедрение новых технологий, оборудования приводит к сокращению излишней рабочей

силы.
 Экономический спад или депрессия, которые вынуждают работодателей снижать потребность во всех ресурсах, в том числе и трудовых.
 Политика правительства и профсоюзов в области оплаты труда: повышение минимального размера заработной платы увеличивает издержки производства и тем самым снижает спрос на рабочую силу.
Сезонные изменения в уровне производства в отдельных отраслях экономики.
 Изменения в демографической структуре населения, в частности рост численности населения в трудоспособном возрасте увеличивает предложение труда и, следовательно, возрастает вероятность безработицы.

Причины безработицы

части населения.
Виды безработицы
С точки зрения характера
вытеснения работника
с

производства

С точки зрения причин
и условий возникновения
безработицы

Добровольная

Вынужденная

Фрикционная

Структурная

Циклическая

Сезонная

причинам, например, переезд в связи с изменением семейного положения,

окончанием вуза. Этот вид безработицы предполагает перемещение рабочей силы по отраслям, регионам, в связи с возрастом, переменой профессии и т.д.

Фрикционная безработица

Особенности:

Работу ищут уже готовые специалисты с определённым уровнем профессиональной подготовки и квалификации.

Безработица этого вида обычно продолжается короткий период времени.

Способствует более рациональному размещению рабочей силы и более высокой производительности.

работу,
но еще
не приступившие к ней
сезонные рабочие
(не

в сезон)

ожидающие восстановления
на прежней работе

уволенные с работы
по приказу
администрации

различных фирмах, отраслях, по различным профессиям, происходит «исчезновение» профессии
Структурная

безработица

Представлена работниками,
которые не в состоянии занять имеющиеся рабочие места вследствие отсутствия необходимых навыков и умений для производства нового вида продукции, имеющего спрос на рынке.

уволенными в период, когда вся экономика страдает от экономического

спада.

Считается, что при улучшении положения в экономике такие работники снова находят работу.

работы (например, в сельском хозяйстве).
Сезонная безработица

условиях понижения заработной платы.

Добровольная

безработица усиливается во время экономического бума и снижается при спаде; её масштабы и продолжительность различны у лиц разных профессий, уровня квалификации, а также у различных социально-демографических групп населения.

и хочет работать при данном уровне заработной платы, но

не может найти работу.

Причиной является нарушение равновесия на рынке труда из-за негибкости заработной платы . Когда реальная зарплата находится выше уровня, соответствующего равновесию спроса и предложения, предложение на рынке труда превышает спрос на него. Количество претендентов на ограниченное число рабочих мест увеличивается, а вероятность реального трудоустройства уменьшается, что повышает уровень безработицы.