Что такое findslide.org?

FindSlide.org - это сайт презентаций, докладов, шаблонов в формате PowerPoint.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Яндекс.Метрика

Презентация на тему Урок по экономике на тему Почему труд по-разному ценится 4 урок (3 класс)

«Что получает на производстве человек за свой труд?»
УРОК №4 «Что получает на производстве человек за свой труд?» — Как вы думаете, от чего зависит размер зарплаты?— Справедливо ли платить Тема:Цель: Почему труд по-разному ценится?выяснить, почему оценка труда бывает разной Отрывок из рассказа С. Баруздина «Как Алеше учиться надоело»— Возьмут ли Алешу Иногда люди, получив одинаковое образованиеи имеющие одинаковую профессию, имеют разный результат труда.Два Представьте, что вы директор завода.Какие качества своих работников вы оценили бы особенно высоко? деловитостьдобросовестностьтрудолюбиедисциплинированность ответственность Работа в группах:Какой способ оплаты труда вы считаете самым справедливым, правильным? (материально Итог урока:Запомни:Зарплата зависит от образования, деловитости, добросовестности, трудолюбия, дисциплинированности работника д/з Нарисовать свое личное клеймо
Слайды презентации

Слайд 2 «Что получает на производстве человек за свой труд?»

«Что получает на производстве человек за свой труд?»

Слайд 3 — Как вы думаете, от чего зависит размер

— Как вы думаете, от чего зависит размер зарплаты?— Справедливо ли

зарплаты?
— Справедливо ли платить всем одинаковую зарплату?
— Кто должен

получать большую зарплату: тот, кто сколачивает ящики для деталей, или тот, кто эти детали делает? Тот, кто зимой в теплом помещении новые дороги на карты наносит, или тот, кто эти дороги строит на открытом воздухе?

Слайд 4 Тема:
Цель:
Почему труд по-разному ценится?

выяснить, почему оценка труда

Тема:Цель: Почему труд по-разному ценится?выяснить, почему оценка труда бывает разной

бывает разной


Слайд 5 Отрывок из рассказа С. Баруздина «Как Алеше учиться надоело»

Отрывок из рассказа С. Баруздина «Как Алеше учиться надоело»— Возьмут ли

Возьмут ли Алешу на работу и будут ли ему

платить зарплату,
если он ничего не умеет?
— Представьте, что Алеша все-таки устроился на работу.
Сможет ли он приносить пользу и будут ли уважать такого работника за его труд?

Слайд 6 Иногда люди, получив одинаковое образование
и имеющие одинаковую профессию,

Иногда люди, получив одинаковое образованиеи имеющие одинаковую профессию, имеют разный результат

имеют разный результат труда.
Два товарища, которые учились вместе в

школе, в училище и затем каждый открыл свою мастерскую. Через некоторое время одну мастерскую люди прозвали мастерская «Тяп-ляп», а другую мастерскую — «Чудо-мастер».
Р.Т.№12

Слайд 7 Представьте, что вы директор завода.
Какие качества своих работников

Представьте, что вы директор завода.Какие качества своих работников вы оценили бы особенно высоко?

вы оценили бы особенно высоко?


Слайд 8 деловитость
добросовестность
трудолюбие
дисциплинированность
ответственность

деловитостьдобросовестностьтрудолюбиедисциплинированность ответственность

Слайд 9 Работа в группах:
Какой способ оплаты труда вы считаете

Работа в группах:Какой способ оплаты труда вы считаете самым справедливым, правильным?

самым справедливым, правильным? (материально и морально)
Надо ли, по-вашему, ставить

зарплату в зависимость от образования?
Полагаете ли вы, что кроме зарплаты надо платить работнику премии? За что их платить?
Следует ли увеличить зарплату работнику, у которого много детей?
Может ли зарплата повышаться бесконечно?

Слайд 10 Итог урока:
Запомни:
Зарплата зависит от образования, деловитости, добросовестности, трудолюбия,

Итог урока:Запомни:Зарплата зависит от образования, деловитости, добросовестности, трудолюбия, дисциплинированности работника

дисциплинированности работника


  • Имя файла: urok-po-ekonomike-na-temu-pochemu-trud-po-raznomu-tsenitsya-4-urok-3-klass.pptx
  • Количество просмотров: 148
  • Количество скачиваний: 0